Me sinto perseguido ao não participar de reunião após horário de expediente

Pelo que você relata, trata-se de uma caso claro de assédio moral.
Vice precisa promover uma reclamação trabalhista nesse sentido.
Mas é preciso ter ciência de 2 coisas: a 1ª é que, muito provavelmente, você será demitida e a 2ª é que você precisa provar o que está dizendo. Pode ser através de testemunhas que tenham visto (presenciado) os atos de assédio, mas alguma prova você terá que produzir neste sentido!
Espero ter ajudado.

Luiz Fernando Montenegro