Dúvida trabalhista justa causa
Feita por >Ingrid>. 24 mai 2018
Carteira de trabalho
Trabalho numa empresa q presta servico para um centro odontologico da.policia atraves de licitacao.um paciente atraes de um.ofcio fez uma reclamacao formal sobre mim porem essa reclamacao era apenas sobre uma falta de "carinho" atencao maior ao mesmo na hora do atendimento nao houve nenhuma ofensa agressao nada grave.minha chefe me deu uma advertencia verbal e disse que mais 2 vezes que isso se repetir iria me dar justa causa.Esse tipo de caso se configura como justa causa?
Acrescento ainda que a mesma ficou me incentivando a pedir demissao.
