Da empresa com o funcionário, ou seja o primeiro dia de emprego se rescindirem o contrato, seria quebra de contrato ou eles têm esse direito ?
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Bom Dia, existem vários prazos referente a atividade laboral, mas nesse caso, de ser demitido no mesmo dia que foi admitido, poderá ocasionar uma rescisão, problema relacionados a anotações na CTPS, aviso prévio, etc.
Seria mais prudente fazê-lo no dia seguinte. Na verdade, se for pago qualquer tipo de rescisão, pois não existem dados suficientes para tal cálculo.
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